为重点学习好改革创新三年行动有关内容，不断以改革创新的精神做优做强做大国有企业，坚决打赢改革创新三年行动“收官战”，5月21日上午，欧宝官方(中国)登录入口（简称“江招公司”）在咨询大厦七楼会议室召开2022年党委理论中心组第二次学习暨一期“江招大讲堂”，邀请集团公司总经理助理、四办主任曾晓明授课。公司党委书记、董事长胡静主持会议，公司党委理论学习中心组成员现场参加学习，各部门、分支机构、所属公司全体干部职工通过视频形式参加会议。

曾晓明以《锚定目标不放松、锲而不舍抓落实 确保改革创新三年行动务期必成高质量收官 以优异成绩迎接党的二十大胜利召开》为题，分别从“提高认识，增强深化改革的责任感紧迫感”“强化学习，提升狠抓改革大抓落实的本领”“强力推动，确保务期必成高质量圆满收官”三个方面进行解读，全面回顾了深化国企改革的历史脉络和基本思路，系统梳理了国企改革三年行动总体目标要求、总体框架、改革重点任务、时间节点要求等内容，明确提出了“巩固深化、质效并举、宣传引导、职工满意”的改革创新三年行动下一阶段工作“十六字”要求。曾晓明的授课逻辑清晰、语言精炼，深入浅出、通俗易懂，使公司全体与会人员对国企改革创新三年行动内容有了更全面、详细、准确的认识。

胡静结合本次专题辅导内容，就进一步巩固专题学习效果提出三点要求。一是提高认识，激发推进深化改革新动力，要不折不扣贯彻落实习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，从战略和全局的高度，充分认识改革任务的艰巨性和复杂性，全面把握国企改革三年行动核心要义，坚定信心，义无反顾，坚决打赢改革创新三年行动“收官战”。二是聚焦重点，全力推动改革实现新突破，要坚持问题导向、目标导向、结果导向，紧盯重点难点持续攻坚发力，以钉钉子的精神推动国企改革工作质效并进、量质齐升，坚决高质量如期完成今年各项改革任务，着力打造具有江招特色的国企改革发展升级版，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。三是加强领导，推动深化改革取得新成效，要聚焦“作示范、勇争先”目标要求，以“时不我待、只争朝夕”的强烈紧迫感、“逢山开路、遇水架桥”的奋斗精神，为公司深化改革凝聚强大合力，助推公司全面建设“五个江招”、奋力争创“六个一流”，为集团公司打造国内一流工程项目建设集成服务商作出江招新的更大贡献。

    本次专题学习会结束后，与会人员纷纷表示，此次学习会紧密结合工作实际，对公司深入落实国企改革创新三年行动、提升改革综合成效具有较强的针对性和指导性。